
運送会社の求人内容について、残業時間や固定残業代は運送会社の中だとどのくらいなのでしょうか?標準くらいなのか多いのか。また、上記に運送業界者から見て悪い条件が書いてある場合教えて欲しいです。
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対策と回答
運送会社の残業時間や固定残業代については、業界全体で見ると標準的な範囲内にあると言えます。具体的には、月平均時間外労働時間が60時間というのは、運送業界では一般的な数値です。ただし、これはあくまで平均的な数値であり、会社や職場によって異なることがあります。
固定残業代については、55時間から80時間分の時間外手当として支給されるという点は、業界標準と比較しても特に多いわけではありません。ただし、この固定残業代が55時間から80時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給されるという点は、労働者にとっては良い条件と言えます。
また、賞与制度が年2回あり、昇給制度もあるという点は、運送業界では一般的であり、特に悪い条件とは言えません。ただし、通勤手当の上限が50,000円というのは、都心部など通勤費が高額になる地域では少し厳しいかもしれません。
全体的に見て、この求人内容は運送業界の標準的な条件と言えますが、通勤手当の上限については地域によっては考慮が必要かもしれません。
よくある質問
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