岸田総理が政府の「終身雇用など見直し」案件についてどう思っているか教えてください。

岸田総理は、終身雇用制度の見直しについて、日本の労働市場の柔軟性を高めるために必要な改革であると考えています。終身雇用制度は日本の雇用慣行の象徴とされてきましたが、近年の経済環境の変化や技術革新により、この制度が企業の競争力を低下させる要因となっているとの指摘があります。岸田総理は、このような背景から、終身雇用制度の見直しを進めることで、企業が柔軟に人材を活用し、労働者が自身のスキルを最大限に発揮できる環境を整えることを目指しています。また、この改革により、若年層の雇用機会の拡大や、女性の社会進出を促進することも期待されています。一方で、終身雇用制度の見直しには、労働者の雇用保障や職業訓練の充実など、社会的な課題も多く存在します。岸田総理は、これらの課題にも十分に配慮し、労使双方が納得できる形で改革を進めることを強調しています。