1ヶ月に何日休みがありますか？
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対策と回答
日本の労働基準法により、労働者は少なくとも週に1日、または4週間に4日の休日を確保されています。これは法定休日と呼ばれ、この日に労働することは原則として禁止されています。具体的な休日の日数は、会社の就業規則や労働契約によって異なります。一般的な会社では土日が休みとなっていることが多いですが、シフト制や交替制の場合は、休日が不規則になることもあります。また、有給休暇や特別休暇を含めると、1ヶ月の休日はさらに増える可能性があります。有給休暇は、入社6ヶ月経過後から取得可能で、最低でも年10日間が保障されています。これらの休暇を上手く利用することで、1ヶ月の休日を増やすことが可能です。ただし、休日の日数は業種や職種、企業の規模や方針によって大きく異なるため、具体的な日数については、各企業の就業規則を確認する必要があります。
よくある質問
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有給休暇の理由を毎回聞かれるのは普通ですか?·
職場の交通費について、家庭の事情で通勤時間が電車で1時間ちょっとかかるところに引っ越すことになりましたが、交通費が一銭も出ないと言われて唖然としています。交通費不支給の理由としては、①自己都合で今住んでいるところより遠くに引っ越すことになったため会社は負担できない、②車通勤が主流の田舎なので電車での交通費は出ないという二点でした。結婚前は片道15キロの車通勤で、上限いっぱいの1万円の交通費が支給されていました。結婚してから自転車通勤になり、これからは片道1時間ちょっとの電車通勤になったという流れになります。引越しなんて自己都合でしかないですし、①に関しては全く理解ができません。②についても車通勤では支給されて、電車の定期は支給されない意味が理解できません。ちなみに次の引越し先から職場までの直線距離は60キロほどで定期代は月2万8千円ほどです。この一連の話は専務が言っていて、直々の上司からは、おかしな話だからもう一度聞いてみてもいいかもと言われましたが、どうなんでしょうか。誰か納得のいく説明をしていただけないでしょうか。·
技能実習生を受け入れる際、社宅の控除額はいくらまで可能でしょうか？·
週4日から週5日に勤務日数を変更した場合、週5日で働いていた人が辞めて欲しいと思うことはありますか？現在は7時から16時の早番パートで、空いた時間は介護福祉士の資格を取得するための勉強をしています。·
入社してまだ1年半なのですが、書類を作成するためにパソコンを買えと言われました。仕事で使うパソコンは各自で用意するものなのでしょうか。