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派遣バイトの応募で、四日間連続で入れるのが条件だったため、二日しか出れないと伝えた後、再度の電話を無視しても問題ないでしょうか?

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対策と回答

2024年11月19日

派遣バイトの応募において、応募者が勤務可能な日数を誤って伝えた場合、再度の連絡を無視することは一般的には推奨されません。なぜなら、これは応募者の信頼性に関わる問題だからです。ただし、その派遣先の評判が非常に悪い場合、個人の安全や労働条件を考慮して、再度の連絡を無視することも一つの選択肢となります。その場合、電話を無視する代わりに、正式な辞退の連絡をすることが望ましいです。これにより、応募者の意思を明確に伝え、誤解を避けることができます。また、今後の応募においても、勤務可能日数や条件を正確に伝えることが重要です。

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