建設業界では、特に現場監督の役割は転勤が多く、これは業界の特性上避けられないことです。しかし、その中でも総合職への昇格はキャリアアップの一つの形であり、給与や責任の増加が期待できます。しかし、総合職になると転勤の範囲が広がり、全国や海外への転勤も視野に入れる必要があります。これは家族、特に子供の教育環境や生活環境を考えると大きな問題となります。

あなたの彼氏が総合職への昇格を断ったのは、あなたとの関係や将来の家族を考えた結果であり、これは決して間違った選択ではありません。むしろ、彼があなたとの関係を大切にし、家族の安定を優先した結果と言えます。

一方で、地域職としての転勤も、子供の教育環境や生活環境に影響を与える可能性があります。しかし、総合職への転勤に比べれば、その影響は限定される可能性が高いです。

このような状況では、まずはあなたと彼氏の間でしっかりとしたコミュニケーションを取ることが重要です。将来の家族計画や転勤に対する考え方を共有し、お互いの希望や懸念を理解し合うことが必要です。また、会社の人事部門に相談し、転勤の可能性や条件について詳しく聞くことも有効です。

最終的には、あなたと彼氏の間でしっかりとした合意が必要です。それが結婚や家族を築く上での大切な基盤となります。