
主人の給料は33歳手取り27万。さっきネットで知ったのですが男子平均では412,400のようでがっくりしました。主人は親の小さい会社で危険な溶接工をしており、当たり前のように毎日残業で休みは週0~2です。忙しい時は朝早くか泊まりですが手当ては付きません。ボーナスも頂いてますが1ヶ月分x2回で車の維持費は頂いてます。住居+駐車場費8万5千円、主人の小遣い1万5千円。私は小遣いは頂いてませんが家計(食費+雑費+交通費等)4万の中から必要な物があればそこから買わせて貰ってます。贅沢な暮らしを望んでは居ませんが子供も居ますので月3~4万円貯金(主人が管理していて、そこから車を購入する予定でいます><)、他医療費に月1万ずつ箪笥預金を増やせたらと思います。ですが社長は親なので給料上げてとは言えません。主人はその金額に納得してるので言いません。どうしたらいいでしょうか?
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対策と回答
あなたのご家庭の状況について、深く共感いたします。まず、あなたの主人の給料と労働条件について、平均的な水準と比較している点は非常に重要です。しかし、給料の水準は業界や職種、企業規模などによって大きく異なるため、単純な比較は難しい場合もあります。
あなたの主人の場合、親の会社で働いているため、給料の交渉は難しいかもしれません。しかし、労働条件の改善や手当ての支給については、会社との話し合いが可能かもしれません。特に、残業や危険な仕事に対する手当ては、法的にも支給が求められる場合があります。
また、家計の管理についても、もう少し効率的に行う方法があるかもしれません。例えば、食費や雑費の節約方法を検討したり、医療費の支払いについては、健康保険や補助金などを活用することも考えられます。
最後に、あなたの主人が現在の給料に納得しているという点については、それを尊重することも大切です。しかし、将来のためにも、貯金や投資などを通じて、経済的な安定を図ることも重要です。
総合的に見て、まずは現状をしっかりと把握し、それに基づいて具体的な改善策を考えることが大切です。その上で、会社との話し合いや家計の見直しを進めていくことが、あなたのご家庭の経済的な安定につながるでしょう。
よくある質問
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熊本県内で環境が良く、給与が高い病院を教えていただきたいです。·
24歳男性、手取り給与が13万円です。同年代で手取り給与がより低い人はいますか?·
障害者雇用で働いている方の月収はどのくらいですか?·
楽で給料が良かった体験談や、そのような仕事があったという話を教えてください。·
収入面を考えたとき、正社員である必要はないのでは?と思い始めました。私は女性で10年目ですが、月収23万(手取り17.8万)です。田舎の中小企業だからか、男主体の会社だからか、低いと感じております。そんな中、とある資格を取得し、その資格を活用したアルバイトが、都会だと1500円~です。深夜に入ると2000円越えるところも多いです。社会保険入れるか入れないかとかいろいろデメリットもあるかもしれませんが、収入だけみるとボーナス無しだとしても多い計算です。フルタイムで深夜も含めて入ると月収30万は超えます。こういうのを見たときに、正社員で働き続ける意味はあるのかなと思いました。実際に10年働いてそう思ったのですが、皆様はどう思いますか?