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家賃補助、残業代込み(25〜30時間)で月収30万は良い会社ですか?(ボーナス5.3ヶ月前) ちなみに開発職大卒1〜2年目です。

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対策と回答

2024年11月16日

月収30万円、家賃補助、残業代込み(25〜30時間)、ボーナス5.3ヶ月分の条件で、開発職の大卒1〜2年目の方が質問されています。この条件が良い会社かどうかを判断するためには、いくつかの要素を考慮する必要があります。

まず、給与水準についてです。月収30万円は、大卒1〜2年目の開発職の平均的な給与水準と比較してどうかが重要です。一般的に、IT業界の開発職では、大卒1〜2年目の平均月収は25万円から35万円程度とされています。そのため、30万円という金額は平均的な範囲内に収まっています。

次に、家賃補助についてです。家賃補助は、生活費の負担を軽減するための重要な要素です。特に、東京などの大都市圏では家賃が高額になるため、家賃補助があることは大きなメリットとなります。

残業代については、25〜30時間の残業が込みで30万円ということですが、これは法定労働時間を超える残業時間です。法定労働時間は1日8時間、週40時間ですので、25〜30時間の残業は週5〜6時間の残業となります。これが毎週続くとなると、労働時間が長くなり、プライベート時間が減る可能性があります。ただし、IT業界では比較的残業が多いことが一般的であり、この程度の残業は許容範囲内と考えられる場合もあります。

ボーナスについては、5.3ヶ月分ということで、年収換算すると、30万円×12ヶ月+30万円×5.3ヶ月=519万円となります。これは、IT業界の開発職の平均年収と比較しても高い水準と言えます。

総合的に見て、月収30万円、家賃補助、残業代込み(25〜30時間)、ボーナス5.3ヶ月分という条件は、IT業界の開発職の大卒1〜2年目にとっては良い条件と言えるでしょう。ただし、残業時間が多いことについては、個人のライフスタイルや働き方によってはデメリットとなる可能性もありますので、その点は考慮する必要があります。

よくある質問

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団体職員として働く23歳の私は、毎年最低ラインで5千円昇給し、役職手当、扶養手当、通勤手当、年3回のボーナス(夏冬は2ヶ月分、三回目は1ヶ月プラスα)があります。年収は約370万円で、50歳まで単純計算で年収660万円になります。この収入はど田舎の収入としてどれくらいの水準ですか?

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ボーナスについて質問です。事務をしている21歳女性で、平日は月から金曜日まで残業なく、月に2回土曜日出勤という勤務形態です。手取りは約14万、勤務は一年です。冬のボーナスが手取り以下で落ち込んでいます。後から入った40代の方は勤務3ヶ月にも関わらず1ヶ月分が普通に貰えるらしく、仕事量も同じくらいです。個人の会社なのでそういった金額は上司(実質社長)が決めています。夏のボーナスは5万円で勤務期間が1年に満たないからなのかな、貰えるだけありがたい。と思っていましたが新しく入った方が3ヶ月でそれ以上に貰えている事を知ってしまい、その方にもそういった感情を向けてしまう自分が嫌でたまりません....。平均でどの程度貰っているものなのでしょうか?また転職をした方が良いでしょうか?

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