退職後の返却物について質問です。会社を退職する前に上司にタイムカードや作業着、制服は郵送で返却しても良いと言われたので郵送で送りたいのですが、お届け先に上司の住所を書かずに所属してる会社の住所と上司が所属している部、上司のフルネームを書いて郵送することは可能ですか？（上司の住所がわかりません、元勤め先の会社先がとても遠いです。）
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対策と回答
退職後の返却物の郵送に関するご質問について、以下の点をご確認ください。
まず、上司から郵送での返却を許可されている場合、基本的には郵送で返却することは可能です。ただし、お届け先の住所については、上司の個人住所ではなく、会社の住所を記載することが一般的です。特に、上司の個人住所が不明な場合や、会社が遠方にある場合は、会社の住所を記載することが適切です。
具体的には、以下のように記載することをお勧めします。
- 会社の住所: 返却物を受け取る会社の正式な住所を記載します。
- 部門名: 上司が所属する部門名を記載します。これにより、返却物が正確に上司に届く可能性が高まります。
- 上司のフルネーム: 上司のフルネームを記載します。これにより、返却物が正確に上司に届く可能性が高まります。
このように記載することで、返却物が正確に上司に届く可能性が高まります。また、郵送する際には、返却物の内容を明記した返却リストを同封することもお勧めします。これにより、返却物の確認がスムーズに行えます。
最後に、郵送する前に、上司に一度連絡し、返却物の郵送について確認することをお勧めします。これにより、返却物が正確に届くことが保証されます。
よくある質問
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2ヶ月前に辞めた職場に戻りたいです。販売員として2年半務めており、辞めた理由としては店長からの心無い発言に自分が精神的に参ってしまい、他にやりたい事があるからと言う理由で辞めました。店長より上の上司には全て話し理解をして貰った上で辞めさせて貰いました。スタッフも事情は知ってます。スタッフは私含め4人で店長以外のスタッフとはとても仲良く今でも連絡をとっており、先日店長が1月に退職する事を教えてもらいました。その話を聞いて正直戻りたいとも思いましたが、あまりにも都合が良すぎますよね…嫌な人がいたからやめた。、でもその人がいなくなるから戻りたい。自分で言うのもあれですが、会社や上司にはとても良く評価はしてもらっており、スタッフからも頼られる存在として働いていましたし私自身その仕事はとても大好きでやりがいをもってとても楽しく仕事をしてました。今になって勢いで辞めすぎたかなと思う反面、その時の自分は正直結構精神的にやられてて辞めて正解とも思います。今は転職先が見つかり働いていますが、あまりやりがいが持てず、自分に向いているのか分からない状況です。もし戻れるとしても1月以降になりますし、それまで今の仕事をしたとしてやっと覚えてきた頃なのに、2~3ヶ月で辞めるのも迷惑かなとも思ったりと色々考えてしまいます。とても自分勝手になってる自分も嫌になります。上司からは何時でも戻ってきてと有難いお言葉を頂きましたが、3~4ヶ月で戻るなんて普通はありえないでしょうか…？自分で考えるのがいっぱいいっぱいになってしまったので、何かアドバイスがあれば頂きたいです。厳しい意見でも全てお聞きしたいです。·
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