会社員が会社を辞める理由として、人間関係が大きな要因となることが多いのでしょうか？具体的には、直属の上司との関係が悪化した場合、退職を決意することがあるのでしょうか？

会社員が会社を辞める理由には様々なものがありますが、人間関係が大きな要因となることは多いです。特に、直属の上司との関係が悪化した場合、退職を決意することは珍しくありません。上司との関係が悪いと、仕事の評価が低くなったり、仕事のやりがいを感じられなくなったりすることがあります。また、上司からの指示が細かすぎてストレスを感じたり、上司の言動にイライラしたりすることもあります。このような状況が続くと、心が折れてやる気を無くし、退職を決意することになります。退職を決意した後、人事や周りの人々が驚くこともありますが、これは状況を十分にヒアリングできていない証拠かもしれません。退職を決意する前に、上司や人事に相談することも大切です。