退職時の有給買取の計算方法は、基本的には各種手当を除いた基本給を基準に行われます。これは、有給休暇の買取は労働基準法に基づいて行われるため、通常、基本給のみが計算の対象となるからです。ただし、このルールは企業によって異なる場合があり、就業規則や労働契約に特別な記載がある場合は、それに従うことになります。具体的な計算方法については、退職前に人事部門に確認することをお勧めします。