10月30日に退職し、12月に入職するとなると、国民健康保険の料金は10月と11月の2ヶ月分支払わないといけないのでしょうか？

国民健康保険の料金は、基本的には前年度の所得に基づいて計算されます。しかし、退職後に国民健康保険に加入する場合、その月からの保険料が発生します。つまり、10月30日に退職し、12月に新しい職場に入職する場合、10月と11月の2ヶ月間は国民健康保険に加入することになり、その期間の保険料を支払う必要があります。具体的な金額は、住んでいる市区町村によって異なりますので、詳細はお住まいの市区町村の役所に問い合わせることをお勧めします。また、新しい職場で社会保険に加入する場合、その保険料も考慮する必要があります。