パートで働いている私は夫の扶養に入っています。今年10月から会社で130万円の壁が適用され、106万円以内に収入を抑えないと社会保険と厚生年金に加入しなければなりません。今年度は10月以降も8万8千円以内に収入を抑えても、130万円を少し超えそうです。扶養を継続できますか？扶養を抜けると社会保険、厚生年金、介護保険の支払いが増え、夫の家族手当もなくなります。仕事を増やさなければ恩恵がなく、体力仕事で辛いです。何かいい方法はありますか？

130万円の壁とは、配偶者の扶養から外れる基準となる年収のことで、これを超えると社会保険や厚生年金に加入する義務が生じます。あなたの場合、今年度は130万円を少し超えそうで、扶養を継続することが難しくなります。

扶養を継続するためには、年収を130万円未満に抑える必要があります。具体的には、10月以降の収入を8万8千円以内に抑えることが必要です。しかし、それでも130万円を超える見込みであれば、扶養から外れることになります。

扶養から外れると、社会保険、厚生年金、介護保険の支払いが増え、夫の家族手当もなくなります。これにより、手取りが減少し、仕事を増やさなければ恩恵がなくなる可能性があります。体力仕事で辛いとのことですが、仕事量を調整するか、他の収入源を考える必要があります。

また、会社に相談し、勤務時間を調整してもらうことも一つの方法です。会社によっては、勤務時間を減らすことで社会保険の加入を免れることができる場合もあります。

最終的には、扶養を継続するためには年収を130万円未満に抑えることが必要です。それが難しい場合は、扶養から外れることを覚悟し、その後の生活設計を考える必要があります。具体的な対策については、社会保険労務士や税理士などの専門家に相談することをお勧めします。