お客様の状況を鑑み、以下のアドバイスをさせていただきます。

ステップ1: 現在のスキルと経験の整理

• 高卒の学歴や、不動産業界の勤務経験を活かし、自分のスキルセットを明記する。
• 物理や数学の知識を復習し、具体的な例を用意しておく。

ステップ2: 会社に基づいた研究

• 応募する会社の背景や、航空宇宙分野での取り組みについて研究する。
• 会社の最新の開発や、試験に関する情報を探る。

ステップ3: 面接の練習

• 模擬面接を行い、質問に応じて迅速かつ正確に回答できるよう練習する。
• 自分の強みを明記し、学歴の不足についての質問に備える。

ステップ4: 選考会の前の心理準備

• 自信を持って、自分の能力と志向を明確に表現する。
• 応用している理系の知識や、仕事に携わる上での自分の熱意を伝える。

ステップ5: 選考後の.follow-up

• 面接後、感謝のメールを送り、自分の強い関心を再度表明する。
• 応募の状況についての最新情報を求める。

最後に

高卒であることや、大学を卒業していないことを強調する必要はないです。実際の能力と、将来的な発展可能性を会社に提供し、自分の価値を示すことが重要です。お客様の情熱と努力が、採用の決定に大きな影響を与えるかもしれません。

選考会の成功を祈っております。