コンビニアルバイトでの不満と辞めたい理由について、以下の点を考慮してみてください。

まず、職場環境についてですが、あなたが感じている不満は、他の従業員との仕事の分担や態度に関するものです。特に、ネパール人の従業員がレジ業務をほとんど行わず、また、トイレ休憩が長すぎるという点については、確かに不公平感やストレスを感じることが理解できます。しかし、店長からの視点で考えると、その従業員があなたが休んだ時に代わりに入ってくれていることを考慮している可能性があります。これは、店長が従業員の貢献度を考慮している一例です。

次に、店長とのコミュニケーションについてですが、あなたが感じた不快感や無視されたような感覚は、店長とのコミュニケーション不足が原因かもしれません。店長はあなたの状況を十分に理解していない可能性があり、そのために不満が生じていると考えられます。この点については、より具体的な理由を伝えることで、店長が理解しやすくなるかもしれません。

最後に、辞めたい理由として挙げられている大学受験のための勉強時間の確保についてですが、これは正当な理由です。店長があなたの進路について理解を示さなかったことは、確かに不快感を与えるかもしれませんが、あなたの将来のために必要な時間を確保することは重要です。

結論として、あなたが感じている不満は正当なものですが、店長とのコミュニケーションを改善することで、状況が変わる可能性があります。また、辞めたい理由として挙げられている大学受験のための勉強時間の確保は、あなたの将来のために重要なことですので、その点を強調することで、店長が理解してくれるかもしれません。