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対策と回答

2024年11月23日

新卒で呉服屋で正社員として働いているが、辞めたいという気持ちでいっぱいです。長時間労働、土日休みの少なさ、立ち仕事や着物を毎日着ることの体力的な消耗、会社の方針と自分の性格のミスマッチなど理由は数多くありますが、一番は「着物に興味を持てない」ということです。就職活動の最中は着物に少なからず興味があり、学ぶことに意欲がありましたが、今では完全に着物は「勉強の対象」です。社会人として仕事をするにあたって、商材が自分の好きなものである必要はないと思いますが、興味を持っていないとしても勉強するのは当然の義務だと思います。しかし、着物好きの方相手にコミュニケーションを取ったり、着物初心者の方に着物の魅力を伝えたりする者が着物に魅力を感じられていない、もはや「着物嫌い」になりかけているのはどうなんでしょうか。お客様の立場に立ったとき、私はそんな販売員から買いたいと思いませんし、そんな販売員が良い仕事をできるとは思いません。しかし、好きか嫌いかは感情の問題なので、ただただ着物を好きになれない自分が悔しいばかりです。店頭に立つために自分が着用する着物を買わなくてはいけないのですが、社割があるとはいえ、ただでさえ少ないお給料を着物に割く決心すらできません。着物を買うことも勉強と同じく、働くために必要なことだと思うのですが、これを「仕事に必要な出費」としか捉えられないと「じゃあ月給はいくらになってしまうんだ」と辛くなります。このまま呉服屋で仕事を続けて、着物を好きになることはあるんでしょうか。もしくはどうすれば着物を好きになれるのでしょうか。その見込みがない場合、着物に興味を持てない販売員が呉服屋で働き続けることはできるんでしょうか。早いうちに見切りをつけるべきなのでしょうか。

よくある質問

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正社員として働いていますが、賞与がなく毎月の給料も少なく、貯金ができません。まだ2年目ですが、事務職で昇給の見込みがありません。しかし、職場環境は非常に良く、給料の問題がなければ辞めたくありません。お金は必要であり、貯金もしたいと考えています。バイトを探してダブルワークを試みましたが、体力と家庭の事情から辞めました。ダブルワークをしないで転職を考えるのは甘えでしょうか?

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会社がたくさん集まるイベントは何と呼ばれていますか?また、30代の人でも参加できますか?

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今年度いっぱいで退職予定なのですが、それまでメンタルがもつか心配です。退職者が多くて有給も貰えず、3月ギリギリまで働きます。もう辞めるし、、、と思って仕事を適当にしたい訳では無いし、最後までしっかり働いて、辞めたいと思っています。10年働いてきて、立場も上になったのに、何も変わらない人間関係にうんざりです。上のミスや仕事をフォローしても感謝されず、後輩の仕事のフォローをしても何も評価されない。下の仕事も上の仕事も全部押し付けられて、自分の仕事がギリギリになる事を咎められる毎日。それも後半年と思うか、まだ半年もあると思うか、、、どんどん自分がすり減って、消えてしまいたくなる毎日です。どうすればあと半年、無の感情で過ごせるでしょうか?

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あまり人と接することがない、簡単な仕事にはどのようなものがありますか?

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職場で同じ部屋で働いている女性に、話したことがほとんどないにもかかわらず、嫌がらせのような行動をされています。この状況をどう解決すればよいでしょうか?

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