仕事を辞めたいという気持ちは理解できますが、辞める前にいくつかの点を考慮する必要があります。まず、会社との契約内容を確認してください。求人票と実際の仕事内容が異なる場合、労働基準法に違反している可能性があります。労働基準監督署に相談することも一つの選択肢です。次に、社宅の初期費用については、会社との契約書を確認し、返済義務があるかどうかを明確にしてください。もし返済義務がある場合でも、法的に返済を求められるかどうかを確認する必要があります。辞める際には、会社に対して正式な辞表を提出し、辞める理由を明確に伝えることが重要です。また、辞めるタイミングも重要で、繁忙期や重要なプロジェクトの真っ只中に辞めるのは避けるべきです。最後に、次の仕事を探す際には、今回の経験を踏まえて、仕事内容や勤務条件をしっかりと確認することが大切です。