新卒で就職したばかりの職場で、上司からの厳しい態度や精神的ストレスに悩まされている状況は非常に辛いものです。まず、あなたの気持ちを理解し、その上でいくつかのアドバイスを提供します。

1. 自己評価と職場環境の再確認: まず、あなた自身がどの程度仕事に適応できているか、そして職場環境が本当に耐えられないほど悪いのかを冷静に見直すことが大切です。新しい環境に慣れるまでには時間がかかることもあります。

2. 上司とのコミュニケーション: 上司のAさんとの関係を改善するために、直接的ではあるが冷静にフィードバックを提供することを検討してください。例えば、「私はまだ経験が浅いので、もう少し丁寧な説明をいただけると助かります」といった形で伝えることができます。

3. 会社との相談: 退職を考える場合、まずは会社の人事や上司に相談することが大切です。あなたの状況を理解してもらい、可能ならば業務内容の調整や上司の変更などの対策を提案してもらうことができます。

4. 転職活動の準備: もし退職を決断した場合、次の仕事を探すための準備を進めることが必要です。自己分析を行い、どのような職種や環境が自分に合っているかを明確にし、転職活動をスムーズに進めるための準備をしましょう。

5. 精神的サポート: 職場のストレスは精神的に大きな負担となります。家族や友人、専門のカウンセラーなどに相談し、精神的なサポートを受けることも重要です。

最後に、あなたの状況は一時的なものかもしれませんし、根本的な問題を抱えている可能性もあります。自分の感情と状況を冷静に分析し、最善の選択をすることが大切です。