働きたくない人に対して、仕事をしなくてもいいと言う人がいます。どう対処すればいいですか？

職場で働きたくない人に対して、仕事をしなくてもいいと言う人がいる場合、そのような言動は職場のモラルや生産性に悪影響を与える可能性があります。まず、そのような言動をする人と直接話し合うことが重要です。その際、冷静かつ建設的な態度で、その言動が職場の雰囲気や他のメンバーに与える影響について話し合うことが大切です。また、職場のルールや倫理規定に照らし合わせて、その言動が許容されるかどうかを確認することも必要です。それでも改善が見られない場合は、上司や人事部門に報告し、適切な対応を取ることが求められます。職場は全員が協力して成り立つものであり、個々の行動が全体に影響を与えることを認識することが重要です。