部署の書類管理が非常に混乱しており、整理に時間がかかっています。日々の業務もあるため、定時内での整理が難しいです。残業をして整理することも考えましたが、給料に見合わないと感じています。どのように対処すればよいでしょうか？

書類管理の混乱は多くの職場で共通の問題です。まず、現状を把握するために、書類の種類と量を整理し、どの部分が特に混乱しているかを明確にしましょう。次に、書類の整理方法を見直すことが重要です。例えば、ファイリングシステムを導入したり、電子化することで管理の効率化を図ることができます。また、同僚と協力して、書類の整理を分担することも考えられます。定期的な整理タイムを設けることで、日々の業務に影響を与えずに進めることができます。残業を避けるためには、業務の優先順位を明確にし、効率的な時間管理を心がけることが大切です。給料に見合わない残業は避けるべきですが、適切な方法で業務を進めることで、職場の効率化と個人のストレス軽減を両立させることが可能です。