
ハロワの失業保険は完全な無職のみが受給資格があるのでしょうか? 1. 株式投資をしている。 2. 扶養範囲内の不定期な仕事をしている。 3. その他。
もっと見る
対策と回答
失業保険の受給資格については、完全な無職だけでなく、一定の条件を満たしていれば受給することができます。具体的には、以下の条件を満たす必要があります。
離職理由: 会社都合による離職(例:倒産、リストラなど)や自己都合による離職(例:結婚、病気など)があります。自己都合による離職の場合、一定の期間(例:離職日から1年以内)に申請する必要があります。
雇用保険加入期間: 離職日以前の2年間に、雇用保険に12ヶ月以上加入していることが必要です。
求職活動: ハローワークで求職活動を行い、失業認定を受ける必要があります。
ご質問の中で挙げられた状況については以下の通りです。
株式投資をしている: 株式投資自体は失業保険の受給資格に影響を与えませんが、投資からの収入が一定額を超える場合、受給額が減額される可能性があります。
扶養範囲内の不定期な仕事をしている: 不定期な仕事からの収入が一定額を超えない限り、失業保険の受給資格に影響はありません。ただし、収入がある場合、その額に応じて失業保険の受給額が減額されることがあります。
その他: その他の収入源がある場合も、一定額を超えない限り、失業保険の受給資格に影響はありません。
失業保険の受給については、ハローワークで詳細な説明を受けることができます。具体的な状況に応じたアドバイスを受けるために、一度ハローワークに相談することをお勧めします。
よくある質問
もっと見る·
失業保険の受給について、結婚を機に引っ越す場合の入籍のタイミングはいつまでにすればよいでしょうか?退職日が12/31で、引越しは12/14に予定されていますが、3月頃に入籍したいと考えています。この場合、失業保険はすぐに受給できますか?·
無職期間がある場合、パワハラなどの問題があるブラック企業以外に再就職の選択肢はありますか?·
給付制限期間中に内定が決まった場合、失業手当は受け取れますか?再就職手当の条件と金額について教えてください。·
自己都合退社後、離職票が届く前に別の会社に就職した場合、失業保険は受給できますか?·
失業保険の給付対象かどうか。A社で7ヶ月、B社で1ヶ月半勤務し、いずれも雇用保険に加入しています。業務災害で怪我をし、復職可能と判断されましたが、現職に支障があるため退職を考えています。怪我による特定理由離職者として失業保険の申請は可能でしょうか?また、B社での雇用保険加入期間が半年に満たない場合、A社の離職票で特定理由離職者として申請することは可能でしょうか?