
自己都合退職の場合、失業保険は3ヶ月しか受け取れないのでしょうか?
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対策と回答
自己都合退職の場合、失業保険の給付期間は基本的には3ヶ月です。しかし、これはあくまでも基本的なルールであり、実際の給付期間は個々の状況によって異なることがあります。具体的には、退職理由が自己都合であっても、例えば家庭の事情や健康上の理由など、特別な事情がある場合には、ハローワークに申し出ることで給付期間が延長されることがあります。また、失業保険の給付期間は、雇用保険の加入期間や年齢によっても異なります。例えば、雇用保険に10年以上加入している場合や、特定の年齢層である場合には、給付期間が延長されることがあります。したがって、自己都合退職の場合でも、失業保険の給付期間が3ヶ月しかないとは一概には言えません。具体的な給付期間については、ハローワークで詳細な説明を受けることをお勧めします。
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