副業で合同会社を持っている場合、失業給付金を受け取ることは可能ですか？

失業給付金（求職者給付）の受給資格については、基本的には事業を営んでいる人は支給対象外とされています。しかし、その事業の状態によっては支給が可能となる場合もあります。具体的には、以下のような状況では失業給付金の受給が認められる可能性があります。

1. 事業が赤字である場合: あなたのように、副業として設立した合同会社が赤字決算をしている場合、事業が継続困難であると判断される可能性があります。この場合、事業を継続する意思がないと認められれば、失業給付金の受給が認められる可能性があります。

2. 事業が休止状態である場合: 事業を一時的に休止している場合も、失業給付金の受給が認められることがあります。ただし、この場合も事業の再開が困難であることを証明する必要があります。

3. 事業の収入が少ない場合: 事業からの収入が少なく、生活が困窮している場合も、失業給付金の受給が認められることがあります。この場合、事業からの収入がどの程度であるかを明確にする必要があります。

これらの条件を満たす場合、ハローワークに相談し、具体的な状況を説明することで、失業給付金の受給が認められる可能性があります。ただし、最終的な判断はハローワークによるものであり、個々の状況によって異なるため、必ずハローワークに相談することをお勧めします。

また、失業給付金の受給を希望する場合、以下の点に注意する必要があります。

• 事業の状態を明確にする: 事業が赤字であること、収入が少ないこと、事業を継続する意思がないことなどを明確にする必要があります。
• 必要な書類を揃える: 事業の決算書、収入証明書など、事業の状態を証明する書類を揃える必要があります。
• ハローワークに相談する: 具体的な状況を説明し、必要な手続きを行うために、ハローワークに相談することが重要です。

以上の点を踏まえて、ハローワークに相談し、具体的な状況を説明することで、失業給付金の受給が認められる可能性があります。