雇用保険の受給手続きについて、詳しく説明します。まず、雇用保険の受給資格を得るには、離職日の翌日から1ヶ月以内にハローワークで手続きを行う必要があります。あなたの場合、離職日が10月7日であれば、11月7日までに手続きを行う必要があります。給料日が翌月25日であることは、雇用保険の手続きに直接影響しません。ただし、離職票など必要な書類が給料日と同時に支給される場合は、それを待つ必要があるかもしれません。会社に確認し、必要な書類が揃ったら速やかにハローワークで手続きを行うことをお勧めします。また、過去の派遣先での雇用保険については、それぞれの期間に応じて受給資格があるかもしれませんが、現在の会社での雇用保険が優先されます。詳細はハローワークで確認することをお勧めします。