日本の法律において、夫婦間でお金の管理や報告に関する義務は明確に定められていません。したがって、嫁さんがパートの給与額を教えてくれないという状況は、法的には問題ありません。ただし、夫婦間の信頼関係や家庭内の財務管理の透明性を考えると、給与額を共有することは望ましいです。特に、扶養を外れている場合、税金や社会保険料の計算に影響が出る可能性があるため、給与額の共有は重要です。夫婦間で話し合い、理解と信頼を基に、給与額の共有を促進することが理想的です。