工場勤務で22時から6時までの夜勤を月8回、残業代（5時間）を含めて手取り199,000円は安いですか？一般的にはどのくらい貰うのでしょうか？地方在住です。

夜勤の給与については、業界や地域、企業規模などによって大きく異なります。一般的に、夜勤や深夜勤務は通常の勤務時間よりも割増賃金が適用されることが多いです。具体的には、労働基準法により、22時から5時までの時間帯に勤務する場合、通常の賃金の25%以上の割増賃金が支払われることが義務付けられています。

あなたの場合、月8回の夜勤で手取り199,000円ということですが、これが安いかどうかを判断するためには、以下の点を考慮する必要があります。

1. 基本給と割増賃金の内訳：手取り額が199,000円ということですが、これは基本給と割増賃金、その他の手当を含めた総額から税金や社会保険料が引かれた後の金額です。基本給がどの程度で、割増賃金がどの程度含まれているかを確認することが重要です。

2. 業界平均との比較：同じような条件で働く他の工場勤務者の給与と比較することも一つの方法です。ただし、これは公開されているデータによって異なりますが、厚生労働省の賃金構造基本統計調査などを参考にすることができます。

3. 生活費とのバランス：地方在住ということですが、生活費が都心部と比べて安い分、給与水準もそれに応じて調整されることがあります。そのため、手取り199,000円が安いかどうかは、その地域の生活水準と比較して判断する必要があります。

4. 労働条件の全体的な評価：給与だけでなく、労働時間、休憩時間、福利厚生、職場環境なども含めて、全体的な労働条件を評価することが重要です。

以上の点を踏まえると、手取り199,000円が安いかどうかは一概には言えません。具体的な判断をするためには、より詳細な情報が必要です。もし、給与に不満がある場合は、まずは直属の上司や人事部門に相談し、給与体系や昇給の可能性について話し合うことをお勧めします。