社会保険に加入する場合、毎月の手取りが多くなる選択肢を検討する際には、いくつかの要素を考慮する必要があります。

まず、社会保険料は給与に応じて決定されます。A社でフルタイムで働く場合、月収が22万円となり、社会保険料もそれに応じて増加します。一方、B社で働く時間を増やして月収を11万円にする場合、社会保険料はその収入に基づいて計算されます。

次に、所得税について考慮する必要があります。A社でフルタイムで働く場合、所得税はその収入に基づいて計算されます。一方、ダブルワークを続ける場合、A社の収入に対しては乙欄で所得税が計算されます。乙欄での所得税は通常、甲欄よりも高くなります。

さらに、住民税は年収に基づいて計算されますが、この質問では年収が同じと想定されているため、住民税の影響は両方の選択肢で同じと考えられます。

総合的に考えると、A社でフルタイムで働く場合、社会保険料は増加しますが、収入も増加します。一方、ダブルワークを続ける場合、社会保険料は低くなりますが、所得税が高くなる可能性があります。

具体的な手取り額を比較するためには、各選択肢における社会保険料、所得税、住民税を具体的に計算する必要があります。これには、具体的な給与額、社会保険料率、所得税率などの詳細な情報が必要です。

したがって、最終的な判断については、詳細な計算を行うか、税理士や社会保険労務士などの専門家に相談することをお勧めします。