地方都市在住の29歳男性が、大企業製造職で年収490万円、完全土日祝休み、基本残業無しの日勤で働いています。知人からビジネスを始める誘いがあり、退職すべきか悩んでいます。現実味があり継続性もあるビジネスだと思っていますが、自由業の経験がなく、将来を考えると不安があります。このまま一生定年まで現場で働き続ける代わりに、安定した生活を取るか、自由業を選択し自由に働く代わりに、安定収入を捨てるか、とても悩んでいます。皆様の意見や脱サラ経験談などお聞きしたいと思い、質問を投稿しました。
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対策と回答
退職してビジネスを始めるか、現在の安定した職場で働き続けるか、この選択は多くの人が直面する難しい問題です。まず、現在の職場の条件を考えると、年収490万円、完全土日祝休み、基本残業無しという条件は、一般的に見て非常に良い条件です。このような安定した収入と生活環境を捨てることには、大きなリスクが伴います。
一方、新しいビジネスの可能性については、現実味があり継続性もあると感じているようです。しかし、自由業の経験がないという点では、将来の不安があることも理解できます。税金関係や自己管理など、自由業には多くの責任が伴います。
このような場合、まずは副業としてビジネスを始めることを検討するのが一つの方法です。現在の職場の規則を確認し、副業が可能かどうかを調べることが重要です。副業を通じて、新しいビジネスの実際の収益性や自分の適応性を評価することができます。
また、専門家の意見を聞くことも有益です。起業コンサルタントや税理士など、専門家のアドバイスを受けることで、リスクを最小限に抑えることができます。
最終的な決定は、あなた自身のリスク許容度と将来のビジョンに基づくべきです。安定した収入と生活を維持したいのか、それとも新しい挑戦を受け入れる準備ができているのか、これらの質問に対する答えが、あなたの選択を導くでしょう。
よくある質問
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退職した会社に私物を忘れてきたので取りに行きたいが、顔を合わせたくない場合、まだそこで働いている人に頼んで持ってきてもらい、自分は建物に入らず受け取るだけだったら、上司などに前置きがなくても大丈夫でしょうか？また、忘れてきたものが自分が購入したもので、会社の備品のように扱われている場合、どのように対処すればよいでしょうか？·
退職時にお菓子を渡す風習がある会社で、孤立している私はどうすればいいですか？·
定年になるまでしがみつくというのは、どうなのかと思ってしまいます。まともな男性ほど、定年よりも前に引き際を考えているものですか？·
今月で使用期間が終わるのですが、今月で辞めたいですと言うのは遅いですか？·
2ヶ月前に辞めた職場に戻りたいです。販売員として2年半務めており、辞めた理由としては店長からの心無い発言に自分が精神的に参ってしまい、他にやりたい事があるからと言う理由で辞めました。店長より上の上司には全て話し理解をして貰った上で辞めさせて貰いました。スタッフも事情は知ってます。スタッフは私含め4人で店長以外のスタッフとはとても仲良く今でも連絡をとっており、先日店長が1月に退職する事を教えてもらいました。その話を聞いて正直戻りたいとも思いましたが、あまりにも都合が良すぎますよね…嫌な人がいたからやめた。、でもその人がいなくなるから戻りたい。自分で言うのもあれですが、会社や上司にはとても良く評価はしてもらっており、スタッフからも頼られる存在として働いていましたし私自身その仕事はとても大好きでやりがいをもってとても楽しく仕事をしてました。今になって勢いで辞めすぎたかなと思う反面、その時の自分は正直結構精神的にやられてて辞めて正解とも思います。今は転職先が見つかり働いていますが、あまりやりがいが持てず、自分に向いているのか分からない状況です。もし戻れるとしても1月以降になりますし、それまで今の仕事をしたとしてやっと覚えてきた頃なのに、2~3ヶ月で辞めるのも迷惑かなとも思ったりと色々考えてしまいます。とても自分勝手になってる自分も嫌になります。上司からは何時でも戻ってきてと有難いお言葉を頂きましたが、3~4ヶ月で戻るなんて普通はありえないでしょうか…？自分で考えるのがいっぱいいっぱいになってしまったので、何かアドバイスがあれば頂きたいです。厳しい意見でも全てお聞きしたいです。