派遣で働いた所を5ヶ月で退職する場合、退職日にお菓子を配るべきですか？

退職時にお菓子を配るかどうかは、個人的な選択によるものですが、一般的には感謝の気持ちを表すためにお菓子を配ることが多いです。特に、5ヶ月間という比較的短い期間であっても、一緒に働いた同僚や上司に対して感謝の気持ちを示すことは、職場の人間関係を良好に保つために役立ちます。また、お菓子を配ることで、退職後も良好な関係を維持することができるかもしれません。ただし、お菓子を配るかどうかは、あなたの経済状況や職場の文化、そして退職の理由にも依存します。もし、経済的な理由や職場の文化がそれを許さない場合は、手紙やメールで感謝の気持ちを伝えることも十分に効果的です。最終的には、あなたの状況や希望に合わせて適切な選択をすることが重要です。