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今年の4月に入社して11月に退職するとします。履歴書に書く際に2023年4月から2024年11月までの1年半を無職と書きたい場合、今年再就職して年末調整は行わないで、来年2月に自分で確定申告を行ったらその履歴書の嘘はバレませんか?

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対策と回答

2024年11月15日

あなたの質問に対する回答は、履歴書に嘘をつくことは常にリスクが伴い、特に税務申告の文脈では特に注意が必要です。まず、履歴書に嘘をつくことは、あなたの信頼性を損なう可能性があります。企業はしばしば背景調査を行い、あなたの就労履歴を確認します。嘘が発覚した場合、その企業からの信頼を失い、場合によっては法的な問題に発展する可能性もあります。

次に、税務申告に関して、年末調整を行わずに自分で確定申告を行うことは可能ですが、それはあなたが正確な情報を提供することを前提としています。税務署は、所得や控除に関する情報を正確に把握しており、嘘をついた場合、税務調査の対象となる可能性があります。嘘が発覚した場合、追加の税金や罰金が課されるだけでなく、あなたの社会的信用にも影響を与える可能性があります。

結論として、履歴書に嘘をつくことや税務申告において嘘をつくことは、短期的な利益を得るために長期的なリスクを負うことになります。正直で透明性のある対応を心がけることが、あなたのキャリアや社会的信用を守る最善の方法です。

よくある質問

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今の職場を退職するか悩んでいます。自社製品を好きになれず、モチベーションややりがいがなく、職場の雰囲気も嫌で、上司が嫌味ったらしいという理由で退職を検討しています。退職代行で辞めるのもありだと思いますか?そもそも退職してもいいと思いますか?

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今年の9/19に会社を退職しました。最後のお給料は10/25にお支払いされていたのですが、源泉徴収票はいつごろもらえますでしょうか。今の会社で年末調整で必要なのですが、催促するのは早すぎますでしょうか、、また今の段階で催促しても問題ないでしょうか?

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田舎企業に就職しています。近々辞めたいと思っていますが、人手不足でなかなかやめる勇気が出ません。来年の2月には定年退職ラッシュが来ます。退職を告げるタイミングがよくわかりません。似たような状況にあったことのある方どのように乗り越えたか教えてください。

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退職した会社に私物を忘れてきたので取りに行きたいが、顔を合わせたくない場合、まだそこで働いている人に頼んで持ってきてもらい、自分は建物に入らず受け取るだけだったら、上司などに前置きがなくても大丈夫でしょうか?また、忘れてきたものが自分が購入したもので、会社の備品のように扱われている場合、どのように対処すればよいでしょうか?

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退職時にお菓子を渡す風習がある会社で、孤立している私はどうすればいいですか?
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