退職願の紙を貰ったのですが9月を10月と書き間違えてしまいました。訂正修正せずに新しい書類を貰うしかないですか?
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対策と回答
退職願の提出は、その内容が正確であることが重要です。特に日付の誤りは、後々の手続きや給与計算などに影響を与える可能性があります。したがって、誤りがある場合は、訂正することが一般的です。具体的には、誤った部分に斜線を引き、その横に正しい内容を記入し、訂正印(通常は自分の印鑑)を押すことで訂正が可能です。ただし、会社の規則や慣習によっては、新しい書類を提出することを求められる場合もあります。そのため、まずは人事部門や上司に相談し、どのような対応が望ましいかを確認することをお勧めします。これにより、手続きがスムーズに進み、後々のトラブルを防ぐことができます。