
自己都合退職でない退職をした方、どんな理由で自己都合じゃなく退職となりましたか?差し支えない範囲で教えてください。
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対策と回答
自己都合退職でない退職の理由は多岐にわたります。例えば、会社の経営状態が悪化し、リストラが行われた場合や、事業部門の廃止により職を失う場合があります。また、健康上の理由で働けなくなった場合や、家庭の事情で長時間労働が続く職場に耐えられなくなった場合もあります。さらに、職場環境が悪化し、ハラスメントや過重労働が問題となり、法的手段を取ることになった場合もあります。これらの理由は、自己都合退職とは異なり、個人の意思ではなく、外部の状況や条件によって退職を余儀なくされたケースです。このような退職は、しばしば経済的な不安や精神的な負担を伴いますが、社会的な理解と支援が求められる重要な問題です。
よくある質問
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退職した会社に私物を忘れてきたので取りに行きたいが、顔を合わせたくない場合、まだそこで働いている人に頼んで持ってきてもらい、自分は建物に入らず受け取るだけだったら、上司などに前置きがなくても大丈夫でしょうか?また、忘れてきたものが自分が購入したもので、会社の備品のように扱われている場合、どのように対処すればよいでしょうか?·
年末調整を行った後の年内に退職することは可能ですか?·
2ヶ月前に辞めた職場に戻りたいです。販売員として2年半務めており、辞めた理由としては店長からの心無い発言に自分が精神的に参ってしまい、他にやりたい事があるからと言う理由で辞めました。店長より上の上司には全て話し理解をして貰った上で辞めさせて貰いました。スタッフも事情は知ってます。スタッフは私含め4人で店長以外のスタッフとはとても仲良く今でも連絡をとっており、先日店長が1月に退職する事を教えてもらいました。その話を聞いて正直戻りたいとも思いましたが、あまりにも都合が良すぎますよね…嫌な人がいたからやめた。、でもその人がいなくなるから戻りたい。自分で言うのもあれですが、会社や上司にはとても良く評価はしてもらっており、スタッフからも頼られる存在として働いていましたし私自身その仕事はとても大好きでやりがいをもってとても楽しく仕事をしてました。今になって勢いで辞めすぎたかなと思う反面、その時の自分は正直結構精神的にやられてて辞めて正解とも思います。今は転職先が見つかり働いていますが、あまりやりがいが持てず、自分に向いているのか分からない状況です。もし戻れるとしても1月以降になりますし、それまで今の仕事をしたとしてやっと覚えてきた頃なのに、2~3ヶ月で辞めるのも迷惑かなとも思ったりと色々考えてしまいます。とても自分勝手になってる自分も嫌になります。上司からは何時でも戻ってきてと有難いお言葉を頂きましたが、3~4ヶ月で戻るなんて普通はありえないでしょうか…?自分で考えるのがいっぱいいっぱいになってしまったので、何かアドバイスがあれば頂きたいです。厳しい意見でも全てお聞きしたいです。·
今いる会社を辞めたい、何かうまい理由はないかな·
退職した会社に再び入社することは可能ですか?会社の規模によって異なりますか?