新卒で保育園で働いているが、辞めたいと思っている場合、まずは自分の気持ちを整理することが大切です。辞める理由が他にやりたいことが見つかったこと、シフトの時間が毎日バラバラで体力的にきついこと、子どもと関わってて自信がなくなってきたからであれば、これらは全て正当な理由です。ただし、辞める前に、まずは現在の職場の上司や同僚に相談することをお勧めします。彼らはあなたの状況を理解し、サポートしてくれるかもしれません。また、療育施設で働きたいと思っている場合、その分野の仕事についてもっと詳しく調べてみることも大切です。それによって、本当にその仕事が自分に合っているかどうかを確認することができます。

4月から新卒でもすぐに辞めることは可能ですが、その場合、会社との間で定められた契約や規則に従う必要があります。一般的には、退職願いを提出し、一定の期間（通常は1か月から3か月）を空けることが求められます。これは、会社があなたの後任を見つけるための時間を確保するためです。また、退職する際には、会社に対して感謝の気持ちを伝えることも大切です。それによって、良い関係を維持することができ、将来のキャリアにもプラスになるかもしれません。

最後に、辞めることを決めたら、次の仕事についても早めに準備を進めることをお勧めします。療育施設で働きたいと思っている場合、その分野の求人を探し、必要な資格や経験を取得するための計画を立てることが大切です。それによって、無駄な時間を過ごすことなく、次のステップに進むことができます。