確定給付企業年金は退職金の代わりとなるのでしょうか？大手企業では一般的に退職金があり、さらに確定給付企業年金で毎月年金を受け取ることができるのでしょうか？

対策と回答

2024年12月3日

確定給付企業年金は、退職金の代わりとなるものではありません。これは、企業が従業員の退職後の生活保障を目的として設ける年金制度の一種です。退職金は、従業員が退職する際に一時金として支給されるものであり、一方、確定給付企業年金は、退職後も継続的に年金として支給されるものです。したがって、この二つは異なる制度であり、両方を同時に受け取ることが可能です。大手企業では、一般的に退職金制度があり、さらに確定給付企業年金制度を導入している場合もあります。この場合、従業員は退職時に退職金を受け取り、その後も確定給付企業年金を受け取ることができます。ただし、企業によって制度の内容や支給条件は異なるため、詳細は各企業の規定を確認する必要があります。

よくある質問

2ヶ月前に辞めた職場に戻りたいです。販売員として2年半務めており、辞めた理由としては店長からの心無い発言に自分が精神的に参ってしまい、他にやりたい事があるからと言う理由で辞めました。店長より上の上司には全て話し理解をして貰った上で辞めさせて貰いました。スタッフも事情は知ってます。スタッフは私含め4人で店長以外のスタッフとはとても仲良く今でも連絡をとっており、先日店長が1月に退職する事を教えてもらいました。その話を聞いて正直戻りたいとも思いましたが、あまりにも都合が良すぎますよね…嫌な人がいたからやめた。、でもその人がいなくなるから戻りたい。自分で言うのもあれですが、会社や上司にはとても良く評価はしてもらっており、スタッフからも頼られる存在として働いていましたし私自身その仕事はとても大好きでやりがいをもってとても楽しく仕事をしてました。今になって勢いで辞めすぎたかなと思う反面、その時の自分は正直結構精神的にやられてて辞めて正解とも思います。今は転職先が見つかり働いていますが、あまりやりがいが持てず、自分に向いているのか分からない状況です。もし戻れるとしても1月以降になりますし、それまで今の仕事をしたとしてやっと覚えてきた頃なのに、2~3ヶ月で辞めるのも迷惑かなとも思ったりと色々考えてしまいます。とても自分勝手になってる自分も嫌になります。上司からは何時でも戻ってきてと有難いお言葉を頂きましたが、3~4ヶ月で戻るなんて普通はありえないでしょうか…？自分で考えるのがいっぱいいっぱいになってしまったので、何かアドバイスがあれば頂きたいです。厳しい意見でも全てお聞きしたいです。