会社の退職に関する規定では2ヶ月前に伝えることになっていますが、過去に1週間で辞めた人がいたと聞きました。2ヶ月前でなくても辞めることは可能でしょうか？

日本の労働基準法によると、労働者は退職する場合、原則として30日前までに使用者に通知すれば良いとされています。しかし、会社によっては退職に関する内部規定があり、それに従う必要があります。あなたの会社の場合、2ヶ月前に退職を伝えることが規定されているようです。

ただし、労働基準法により、労働者はいつでも退職の意思表示をすることができます。つまり、2ヶ月前に通知しなくても、即時退職することは法的に可能です。しかし、これにより会社との関係が悪化したり、退職金や未払い賃金の支払いが遅れる可能性があります。

また、過去に1週間で辞めた人がいたという情報がありますが、これは個別の状況によるものであり、一般的なルールではありません。その人が特別な事情や会社との合意により短い期間で退職した可能性があります。

結論として、法的には2ヶ月前に通知しなくても辞めることは可能ですが、会社の規定や人間関係を考慮し、可能な限り規定に従うことをお勧めします。