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10月31日に退職したい場合、いつ退職の意向を伝えるのが最適ですか? 現在、派遣社員として工場で働いており、教育期間中です。明日から来なくてもいいと言われるのが怖くて、なかなか伝えられません。10月31日までの給料は受け取りたいです。 退職理由は人間関係がうまくいかないためです。

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対策と回答

2024年11月16日

退職の意向を伝える最適なタイミングは、できるだけ早い段階で伝えることです。ただし、教育期間中であることを考慮すると、少なくとも退職希望日の1ヶ月前には伝えることが望ましいです。これにより、雇用主は代替の人材を確保する時間を確保できます。

退職の意向を伝える際には、直接上司に対して、冷静かつ丁寧に伝えることが重要です。退職理由として人間関係がうまくいかないことを挙げる場合、具体的な状況を詳述する必要はありませんが、あなたの決断が慎重に考えられたものであることを伝えると良いでしょう。

また、10月31日までの給料を受け取る権利は法律で保護されていますので、その旨を明確に伝えることも重要です。ただし、明日から来なくてもいいと言われる可能性を考慮し、退職の意向を伝える際には、引き続き職務を全うする意思を示すことも忘れないでください。

最後に、退職後の手続きや給料の支払いについても、事前に確認しておくと安心です。退職に関する具体的な手続きは、派遣会社や雇用主に確認することをお勧めします。

よくある質問

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2ヶ月前に辞めた職場に戻りたいです。販売員として2年半務めており、辞めた理由としては店長からの心無い発言に自分が精神的に参ってしまい、他にやりたい事があるからと言う理由で辞めました。店長より上の上司には全て話し理解をして貰った上で辞めさせて貰いました。スタッフも事情は知ってます。スタッフは私含め4人で店長以外のスタッフとはとても仲良く今でも連絡をとっており、先日店長が1月に退職する事を教えてもらいました。その話を聞いて正直戻りたいとも思いましたが、あまりにも都合が良すぎますよね…嫌な人がいたからやめた。、でもその人がいなくなるから戻りたい。自分で言うのもあれですが、会社や上司にはとても良く評価はしてもらっており、スタッフからも頼られる存在として働いていましたし私自身その仕事はとても大好きでやりがいをもってとても楽しく仕事をしてました。今になって勢いで辞めすぎたかなと思う反面、その時の自分は正直結構精神的にやられてて辞めて正解とも思います。今は転職先が見つかり働いていますが、あまりやりがいが持てず、自分に向いているのか分からない状況です。もし戻れるとしても1月以降になりますし、それまで今の仕事をしたとしてやっと覚えてきた頃なのに、2~3ヶ月で辞めるのも迷惑かなとも思ったりと色々考えてしまいます。とても自分勝手になってる自分も嫌になります。上司からは何時でも戻ってきてと有難いお言葉を頂きましたが、3~4ヶ月で戻るなんて普通はありえないでしょうか…?自分で考えるのがいっぱいいっぱいになってしまったので、何かアドバイスがあれば頂きたいです。厳しい意見でも全てお聞きしたいです。
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