社会保険の加入条件は、主にひとつの企業での労働時間と給与に基づいて決定されます。具体的には、週の労働時間が20時間を超え、かつ月額賃金が88,000円以上である場合、社会保険に加入する必要があります。これはひとつの企業における条件であり、複数の企業での合計ではないため、あなたの場合、各企業ごとにこの条件を満たしているかを確認する必要があります。

あなたの場合、9万円の仕事を8万5千円に減らし、もう一方の仕事を2万円に増やすことで、年間の収入を130万円以内に抑える計画を立てています。この計画が実行可能であれば、各企業での労働時間と給与が社会保険の加入条件を満たさないように調整できる可能性があります。

ただし、50代で社会保険に加入した場合の年金増加額が月千円程度という点については、加入のメリットが少ないと感じるかもしれません。しかし、社会保険には健康保険や介護保険なども含まれており、これらの保障を考慮すると、加入のメリットは年金だけに限らず、総合的に判断することが重要です。

最終的な判断については、加入条件を満たすかどうかの確認と、加入による総合的なメリットを考慮した上で、ご自身の状況に合わせて決定することをお勧めします。