面接後に別の部署を勧められた場合、不採用の可能性が高いと考えられます。しかし、これは必ずしも不採用を意味するわけではありません。応募者が多い場合、企業は希望する部署に空きがないことがあり、その場合、他の部署を提案することがあります。これは応募者一人一人に対して行われることもあります。企業が会議を開くと言ったのは、応募者全員を慎重に検討するためである可能性があります。したがって、不採用の可能性はありますが、最終的な決定はまだ出ていないと考えられます。