background

勤務中にケガをした場合、労災の管轄労基署はどこですか?実際に働いている店舗の住所で見たらいいですか?それとも本社の住所で調べますか?

もっと見る
logo

対策と回答

2024年11月16日

勤務中にケガをした場合、労災の管轄労基署は、あなたが実際に働いている店舗の住所に基づいて決定されます。具体的には、その店舗が所在する地域の労働基準監督署が管轄となります。本社の住所ではなく、実際の勤務地の住所を基準にしてください。これは、労働基準法に基づく労災の認定や手続きが、労働者が実際に働いている場所の労働基準監督署によって行われるためです。したがって、ケガをした場合は、速やかにその店舗の住所を確認し、該当する労働基準監督署に連絡を取ることが重要です。また、労災の申請には、医師の診断書や勤務証明書などの書類が必要となる場合があるため、事前に必要な書類を準備しておくとスムーズに手続きを進めることができます。

よくある質問

もっと見る

·

家のローンもまだ有り、子供の進学の事が在るので辞める訳にいかず悩んでます。精神的にも鬱状態になり、他の方は定年間近で延長雇用の事もあり困っている人も居ると聞います。法律ではこの後者の方もパワハラや人権無視に値しますか?

·

外販関係の取引のある部署で仕事をしているのですが、契約書を取り交わさず販売していた2業者があります。契約を取り交わすまでは勝手に販売決定した管理職に請求書発行をさせていましたが、契約を交わした途端一般職の私に発行を頼んでくるようになりました。契約内容も決裁書とは異なり委託率のパーセンテージが違い曰くつきのないようになりますので責任を取らされるのでは?と思って怖いです。請求書発行には社内の回覧システムで私が発行した場合私の印、課長の印、部長の印で発行されます。私自身社会人生活がそこそこでこんなこと言いたくありませんが、責任を下手に取らされたくないのですが、この場合どうすればいいでしょう?契約を結んだ本人と私は部が違います。

·

15時から翌日の2時まで仕事をして、その後7時30分に出社して翌日の2時まで仕事をすると会社から言われましたが、これは法律違反ですか?

·

バイト中の自転車事故で怪我をした場合、会社に報告する必要があるか?

·

毎年100億円近い赤字を出している大手食品メーカーの工場でアルバイトをしていますが、社員は危機感を感じていないようです。このような状況で会社が潰れない理由は何でしょうか?
background

TalenCat CV Maker
1クリックで履歴書を作成