懲戒解雇された場合、財形貯蓄や従業員持ち株会の株については、基本的には没収されることはありません。財形貯蓄は、その性質上、従業員個人の財産であり、懲戒解雇によって影響を受けることはありません。従業員持ち株会の株についても、株式は従業員個人の所有物であり、懲戒解雇によって株式が没収されることはありません。ただし、株式の売却や配当金の受け取りについては、会社の内部規定や株主総会の決議によって制限される可能性があります。具体的な取り扱いについては、各会社の規定を確認する必要があります。また、懲戒解雇については、労働基準法に基づいて適切な手続きを踏んで行われる必要があり、不当な解雇については労働審判や訴訟によって争うことができます。