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公務員保育士として3年間勤務し、現在は適応障害のため5月以降休職中である。心身の回復が見込め、転職活動を始めたいです。Re転職とマイナビ転職のどちらのサイトを推奨されますか?他にもおすすめの転職サイトがありますか?資格を活かす仕事と異業種の挑戦を行うか迷っています。経験豊富な方にアドバイスを求めます。

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対策と回答

2024年11月15日

転職活動を始める際には、Re転職とマイナビ転職はどちらも人気のある選択肢です。Re転職は多くの方による転職情報を提供し、マイナビ転職は幅広い職種の求人があり、どちらも独自の強みがあります。

Re転職を推奨する理由は、そのサイトは転職を志望する人に特化しており、転職の過程や面接対策など、転職に特化した情報が豊富に揃っています。また、スカウトの機会も多く、自分の資格や経験を活かすことができます。

一方、マイナビ転職は多くの企業が掲載しているため、求人の幅が広く、さまざまな業界や職種に挑戦することができます。こちらは、異業種に挑戦したいと考えている方には向いています。

おすすめの他の転職サイトとしては、Daijob、GaijinPot、Jobsinjapanなどがあります。これらのサイトも幅広い求人を提供し、特に海外資格を持っている方や、英語を使用できる職に興味を持っている方にはオススメです。

最終的な選択は、自分の資格や経験、志望の職種やビジネスモデル、職場環境、待遇などを総合的に考慮することで決めるのが理想的です。資格を活かす仕事を探す場合は、資格に特化した求人サイトや、既に習得したスキルを活かした職を探すことが推奨されます。全くの異業種に挑戦する場合は、自身の興味と能力を踏まえ、新しい経験を得ることができる職を探してみるのも一つの選択です。

どちらの道を選ぶかは、自分自身の将来の展望や、生活における知識や技能をどう使いたいか、自分に合った職場環境がどんなものかを考えることで判断することが大切です。転職には多くの違いがあるため、慎重に検討しながら、自分に最適な選択をしていただきたいです。

よくある質問

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私は現在、フリーターとしてアルバイトを掛け持ちしていますが、新たに正社員として採用された職場とどちらを選ぶべきか迷っています。また、入社直後に1週間の旅行を計画しているため、どのように対応すべきかも悩んでいます。皆さんならどちらを選び、どのように対応しますか?

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第一生命への転職について、現在動物病院で正社員として働いているシングルマザーが、子供の学校生活に合わせた勤務時間を求めている場合、第一生命の働き方は適しているか。具体的には、SPI試験に合格すれば手取り26万円の保証があり、契約は簡単に取れるという情報があるが、これが本当かどうか、また、子供のいるシングルマザーにとっての働きやすさについて教えてください。

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出戻り転職して以前よりも働きにくくなったのと、パートでも時間の融通を利かせてくれません。退職の方向で考えています。病気の関係にしてしまうのは自分の勝手ですが、転職を繰り返しています(パート職員として)。なかには期間が決まっている物がありますが、履歴書に書き切れなるのと同じ職場を二度も辞めると、採用されにくいですよね?障害者雇用で今は働いています。今後も障害者雇用として働こうと思っています。障害者就労支援センターに登録・ハローワークの専門分野に登録して仕事の紹介などをしてもらいました。現在は2週間の休職期間ですが、復帰しても続けられるか分かりません。やはり同じ施設を退職すると転職は難しいですか?ご意見お聞かせ下さい。

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次の転職先が社員募集をしていないため、バイトとして入り、社員登用で社員になる予定の22歳女性が、高校生の年下のバイトや同い年の子がいた場合、その人には敬語を使うべきか、また、社員になった後も敬語を使うべきか、タメ語を使うべきか、どちらが適切でしょうか?

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大卒社会人2年目で、会社の金銭的な不安、従業員のやる気の無さや業界全体の停滞からくる将来性の無さ、人間関係の悪化などの理由で転職を考えています。しかし、有給が取りやすく時間給も取得できる、残業はほとんどなしといったワークライフバランス的な面ではとても良く、プライベートは大事にしたいタイプなのでいまいち転職に踏ん切れずにいます。転職するならばまた経理として探すつもりです。資格もあるため、スキル面では自信を持ってアピールできるかなと思います。転職についてアドバイスをいただければ幸いです。
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