民事再生中の会社に入社するのは避けた方がよろしいでしょうか？

対策と回答

2024年11月14日

民事再生中の会社に入社することを検討している場合、いくつかの重要な点を考慮する必要があります。まず、民事再生とは、会社が債務超過に陥った際に、債権者との合意の下で債務を整理し、再建を目指す手続きです。この手続き中の会社は、経営が不安定である可能性が高く、給与体系が変更される可能性もあります。具体的には、給与の遅配や減額が発生するリスクがあります。また、会社の再建が失敗し、倒産するリスクもあります。これにより、雇用が不安定になる可能性があります。一方で、民事再生が成功し、会社が再建される場合、その会社は新たな成長の機会を得ることができます。しかし、これはリスクと見合うかどうかを個人が判断する必要があります。結論として、民事再生中の会社に入社することは、経営の不安定性や給与の不確実性などのリスクがあるため、慎重に検討する必要があります。

よくある質問

転職して半年経ちますが、半年先に入った先輩と自分の差が気になります。未経験転職で業務量は前職より3分の1くらいになりました。担当している業務をこなしてはいますが、私が入社した頃の数ヶ月先に入社した先輩と同じくらい日数が経つのに全然追いつけていません。私は入社後も体感だいぶゆっくり業務を教えられて、仕事を貰えるよう声掛けなども沢山しましたが結構暇な3ヶ月を過しました。担当している業務もそんな多くなく、更に案件数も少ない関係で見積書などを作成するとなってもそもそもの依頼件数が少ないので担当をもって3ヶ月経ちますがまだ片手分位しか作っていません。比べて先輩は辞める方がほぼ引き継ぎを適当にしてなかなか酷い辞め方を入社後3ヶ月にされたそうで恐らく必死にやらないとついていけない状況下に置かれたこともあり、今の私より当時の先輩は全然仕事への理解があり、所長にも周りの人からも結構声をかけられていました。先輩は年下ですが、先輩の半年前と私の今を比べると自分の仕事の出来なさにショックを受けます。回数や案件が少ないので分からないことを分かるようにするための機会がそもそも少ないことにも焦りを感じていますが、周りからどう思われているのかも不安になってきました。早くもっと知識をつけたい気持ちはあるのですが、その案件が発生しないと「分からないこと」がわからないので、どうしたら良いか悩んでいます。半年の間に取り引き先やマニュアルなど調べられる範囲で用語の勉強などはしましたが、実際にやってみてからでは無いと分からないことが多いです。経験不足もあり、予測で分からないことを見つけることも難しく、このまま分からないことがまだまだある状態がつらいです。どうしたら良いでしょうか。