新卒で働き始めたばかりですが、現在の仕事に対して強いストレスを感じているようですね。長時間労働や通勤時間の長さ、そして繁忙期のさらなる労働時間の増加は、体力的にも精神的にも非常に負担がかかる状況です。このような状況では、仕事の意義を見失い、生活の質が低下することが考えられます。

まず、自分の健康と幸福を最優先することが大切です。長時間労働や通勤時間の長さは、生活の質を大きく低下させる要因であり、長期的には健康にも悪影響を及ぼす可能性があります。特に、現在の仕事が体力的にも精神的にも過酷である場合、それが続くと疲労困憊やストレスによる健康問題につながるリスクが高まります。

次に、仕事の満足度と自己実現の観点から考えてみましょう。現在の仕事が自分のスキルや興味に合っていない、または成長の機会が少ないと感じる場合、それは転職を検討する良い理由となります。新卒であることから、まだ転職に対する抵抗感があるかもしれませんが、自分のキャリアパスを考える上で、現在の仕事が自分の目標に合致しているかどうかを見極めることが重要です。

転職活動については、現在の有給がない状態や平日の面接の難しさから、退職後に職探しをすることを考えているようです。これは一つの選択肢ですが、退職後の職探しには不安があるとのことですね。転職活動をする際には、自分のスキルや経験を最大限にアピールできるよう、履歴書や職務経歴書をしっかりと作成することが重要です。また、転職エージェントやキャリアカウンセラーの利用も検討してみてください。彼らは転職に関する専門知識を持ち、あなたの状況に合わせたアドバイスを提供してくれるでしょう。

最後に、友人の意見も参考になりますが、最終的な判断は自分自身で下すことが大切です。自分の健康、幸福、そしてキャリアの成長を考え、現在の仕事がそれらに合致しているかどうかを冷静に判断することが必要です。もし、現在の仕事が自分の目標や価値観に合わないと感じるのであれば、転職を検討することは決して悪い選択ではありません。自分の未来を見据え、最善の選択をすることが大切です。