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転職して半年近くなりますが、辞めたいと思っています。今の職場では全員に嫌われ、仕事ができない人間として扱われています。教えられたことをメモに書いて読み返しても、同じような失敗を繰り返し、他の社員達に陰口を叩かれています。上司や先輩に聞きにいっても、適切な指導を受けられず、上司の子供からもバカにされています。他の社員やアルバイトの子が許されるミスを自分がやってしまうと、厳しく言われ、次の日には職員同士で悪口を言われるのがルーティンと化しています。社長からも「そんなんではどこいってもあなたは無理だよ」と言われました。親や友人に相談したら「辞めて次のとこいけ!」と言われますが、転職回数が多い上に短期間で辞めてしまうことになるので、自分を雇ってくれるところなんてあるのかと思い転職するのを悩んでいます。職場で精神を病んだことのある友人は「精神崩した方が後々大変になるからとっとと早く次に移した方がいい」と言っていました。精神が病む前に別のところに転職するべきでしょうか?皆さんの意見やアドバイスを頂けたらと思います。

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対策と回答

2024年11月23日

あなたの状況は非常に困難であり、精神的な負担が大きいことが理解できます。職場での嫌がらせや不適切な扱いは、精神的な健康に深刻な影響を与える可能性があります。まず、あなたの感情を尊重し、自分自身を大切にすることが重要です。

職場環境がこのように悪い場合、転職を検討することは合理的な選択です。特に、あなたが精神的な健康を損なうリスクを抱えている場合、早急に行動することが賢明です。転職回数が多いという点は確かに懸念材料ですが、あなたの現在の状況を考慮すると、次の職場ではより適切な環境を見つけることができる可能性があります。

転職活動を始める前に、自分のスキルや経験を再評価し、どのような職場が自分に合っているかを明確にすることが役立ちます。また、転職エージェントや職業カウンセラーに相談することも、次のステップを見つけるのに役立つでしょう。

最後に、あなたの現在の状況は一時的なものであり、自分の価値を信じることが重要です。新しい職場では、より良い環境と機会を見つけることができるでしょう。精神的な健康を優先し、自分にとって最善の選択をすることを忘れないでください。

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