仕事を辞めたいと思っていますが、以前同僚だった女性社員から「自分が病気で仕事ができない分、定年まで頑張って欲しい」と言われていて、辞めることができません。この相手とは退職してからも定期的にLINEで連絡を取り合う仲の良い相手ですが、やはり仕事を辞めずに続けるべきなのでしょうか？

仕事を辞めたいと思っているあなたの気持ちは理解できますが、その決断を左右する重要な要素があります。それは、あなた自身の健康状態、仕事への満足度、そして将来のキャリアプランです。

まず、あなたの健康状態について考えてみましょう。仕事が原因でストレスや疲労が蓄積し、健康を害しているのであれば、それは仕事を続けるべきではない強い理由となります。健康は何よりも大切ですから、それを犠牲にすることは避けるべきです。

次に、仕事への満足度について考えてみましょう。あなたが現在の仕事に対して満足していない、またはその仕事があなたのスキルや能力を十分に発揮できないと感じているのであれば、それも仕事を辞める理由となります。仕事は人生の大きな一部ですから、それがあなたにとって満足できるものであることは重要です。

最後に、将来のキャリアプランについて考えてみましょう。あなたが現在の仕事を辞め、新しい仕事やキャリアに挑戦することで、あなたの将来がより良い方向に向かうと感じているのであれば、それも仕事を辞める理由となります。

一方、あなたが以前の同僚から受けた言葉は、あなたがその人にとって重要な存在であることを示しています。その人があなたに期待しているのは、あなたが定年まで頑張ることではなく、あなたが自分の人生を大切にし、自分にとって最善の選択をすることだと思います。

結論として、あなたが仕事を辞めるべきかどうかは、あなた自身の健康状態、仕事への満足度、そして将来のキャリアプランによります。それらをしっかりと考えた上で、自分にとって最善の選択をすることが大切です。