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対策と回答

2024年11月20日

職歴詐称は法的に問題があり、信頼関係を損なう行為です。そのため、早急に正直に話すことをお勧めします。会社に対して、職歴詐称をしたことを認め、その理由を説明し、謝罪することが重要です。会社がどのように対応するかはその会社の方針によりますが、誠実な態度で対応することが最善の策です。

年末調整については、通常、会社が従業員の代わりに行いますが、自分で確定申告を行うことも可能です。ただし、源泉徴収票は税務署に提出する必要があるため、会社から発行されることが一般的です。自分で確定申告を行う場合でも、源泉徴収票は必要な書類の一つです。

また、職歴詐称が発覚した場合、会社が法的措置を取る可能性もあります。そのため、早急に会社に話し合い、問題を解決することを強く推奨します。

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