飲食店でシフト管理を担当していますが、シフトミスが多発し、自分の記憶力に不安を感じています。どうすれば改善できますか？

飲食店でシフト管理を担当していると、シフトミスが多発し、自分の記憶力に不安を感じることがあります。このような状況では、以下の方法を試すことで状況を改善することができます。

1. システムの導入: シフト管理ソフトウェアを導入することで、シフトの作成と管理を効率化できます。これにより、休み希望の記録やシフトの変更が容易になり、ミスを減らすことができます。

2. チェックリストの使用: チェックリストを作成し、シフト作成の各ステップを確認することで、重要な情報を見落とすことを防げます。

3. メモの徹底: すべての休み希望や変更点を即座にメモする習慣をつけることで、記憶に頼らずに情報を管理できます。

4. チームとのコミュニケーション強化: シフトに関する情報をチーム全体で共有し、誰かが休み希望を出した場合は、他のメンバーもそれを知るようにすることで、シフトの調整がスムーズに行えます。

5. 上司との相談: シフト管理に関する困難を上司に相談し、支援を求めることで、状況を改善するためのアドバイスやリソースを得ることができます。

6. 自己評価と改善: 自分の仕事の進め方を定期的に見直し、改善点を見つけることで、効率と精度を向上させることができます。

これらの方法を実践することで、シフト管理のミスを減らし、自分自身の信頼性を高めることができます。また、ADHDの可能性については、専門家の診断を受けることで、適切な対策を講じることができます。