上司に「君僕のこと舐めてる？」と聞かれたらなんて答えますか？

上司から「君僕のこと舐めてる？」と聞かれた場合、その質問は通常、上司があなたの態度や行動に対して不信感や疑念を抱いていることを示しています。このような状況では、まず冷静に対応し、誤解を解くための適切な対応が必要です。

1. 冷静さを保つ: 感情的にならず、冷静に対応しましょう。感情的な反応は状況をさらに悪化させる可能性があります。

2. 誠実に答える: 「決してそのような意図はありません。もし私の行動や態度に誤解を招くようなところがあれば、お話ししたいと思います。」といった形で、誠実な回答をします。

3. 誤解の原因を探る: 上司がそのように感じた具体的な理由を尋ね、誤解の原因を明確にします。例えば、「具体的にどのような点でそのように感じられたのでしょうか？」と尋ねることで、問題の核心に迫ることができます。

4. 改善策を提案する: 誤解の原因が明らかになったら、それに対する改善策を提案します。例えば、「今後はその点に注意し、より明確に意思を伝えるよう努力します。」といった形で、上司に対して改善の意思を示します。

5. 信頼関係を修復する: このような対話を通じて、上司との信頼関係を修復することが重要です。誠実な対応と改善の姿勢を示すことで、上司からの信頼を取り戻すことができます。

このような状況は職場での信頼関係に大きな影響を与えるため、適切な対応が求められます。冷静さを保ち、誠実に対応することで、状況を好転させることができるでしょう。