職場の人間関係と仕事のストレスについてのお悩み、ご苦労様です。まず、新しい仕事を覚える際にミスが多くなることは誰にでもあることです。重要なのは、そのミスを改善するために積極的に行動することです。以下にいくつかのアドバイスを提供します。

1. コミュニケーションの改善: 教えてくれるパートさんに対して、「もっとゆっくり教えていただけますか？」や「この部分がよくわからないので、もう一度説明していただけますか？」といった具体的な質問をすることで、相手もあなたの理解度を把握しやすくなります。また、教えてもらう際には、メモを取るなどして自分の理解を整理することも有効です。

2. 自己肯定感の向上: 自分の能力に自信を持つことが大切です。ミスをしても、それは成長の一部であり、次につながる経験だと捉えるようにしましょう。周りの人に対しても、「まだ慣れていないので、もう少し時間がかかります」というように、自分の状況を正直に伝えることで、理解を得やすくなります。

3. 職場環境の改善: 職場の雰囲気やルールを理解し、自分に合った働き方を見つけることも重要です。例えば、休憩時間に同僚と交流することで、人間関係を円滑にすることができます。また、職場に対する不満や提案を上司に伝えることも、職場環境の改善につながります。

4. 専門的な支援の活用: もし、自分で解決できないほどのストレスや不安がある場合は、専門家に相談することも一つの方法です。職場のカウンセリングサービスや、外部のカウンセラーに相談することで、より具体的なアドバイスを受けることができます。

最後に、仕事を変えることを考えるのは一つの選択肢ですが、どの職場にもそれぞれの課題があります。今の職場での経験を活かし、自分の成長につなげることができれば、次のステップに進む際にも役立つでしょう。頑張ってください。