background

新卒で保育士を辞めたい。 今年の三月末から働き始めて2ヶ月が経ちます。この時期に辞める事は職員にも子どもにも迷惑をかけることはよく分かっています。 ですが、耐えられないのです。 朝7時から働こうが9時半から働こうが7時が定時で残業手当もほとんど無くいつも8時に帰ります。自宅での仕事が多く、休みも週に2日必ずあるわけではありません。昼に休憩もありません。 先輩方の陰口が多く、園長や副園長も陰口を言います。0.1歳のクラスの副担任をしていますが、「この人数にこの先生の数は多くない?」と影で言われ、わたしが必要ないと言われています。 もともと大雑把な性格なのでよく雑いと言われます。気をつけていてもどうしても出てしまい怒られます。 周りをよく見ていて神経を尖らしていても、先生、見てる?!!と言われます。 この時はこうかなと行動しても、よく考えてと言われます。 同期で話す機会もなく、園にいる12時間は気が休まる時がありません。 わたしには向いていない。のだと思います。 何のためにこの仕事をしているのか、私は必要なのか、子どもに何か出来ているのか、仕事にやりがいが感じられません。 短大での実習の時から感じていました。 小学生の時から憧れていた仕事です。その仕事について実習とは違う園に就職し期待もし、ここならやれる!!とおもって就職しました。 ですが、やはり現実は違いました。 給与も少なく休まる時もなく、陰口も多く、毎日、泣いて帰ってきます。 家族や親戚にそうだんすると、限界が来る前に辞めな。と言われます。 ですが、たくさん応援されてついた仕事です。頑張りたい!!とおもって出勤します。泣いて帰ってくるの繰り返しです。 ここで辞めるのは甘えだ!!と言われる。 卒業した大学へ求人が行かないかもしれない。 五月末で同期が一人辞めます。続いて辞めるのは園が困るのではないか。 私はどうしたらいいのでしょうか。 このままでは子どもが嫌いになってしまいそうです。

もっと見る
logo

対策と回答

2024年12月3日

新卒で保育士として働き始めたものの、職場環境や仕事内容に耐えられないと感じている場合、まずは自分の感情を整理することが大切です。仕事に対するストレスや不満は、長期的に続くと精神的な健康に悪影響を及ぼす可能性があります。

  1. 自己分析: なぜこの仕事が自分に合わないと感じるのか、具体的な理由をリストアップしてみましょう。例えば、労働時間、給与、職場の人間関係、仕事の内容など、どの部分が特にストレスになっているのかを明確にします。

  2. サポートシステムの活用: 家族や友人、職場の先輩や同僚に相談することで、客観的な視点を得ることができます。また、職場の人事部門や労働組合に相談することも一つの手段です。

  3. 職場環境の改善: 職場の問題点を上司や園長に率直に話し合うことも重要です。改善のための交渉や調整が可能かもしれません。

  4. 転職の検討: もし現状の改善が難しい場合、転職を検討することも一つの選択肢です。転職エージェントや就職支援サービスを利用して、自分に合った職場を探すことができます。

  5. 自己ケア: 仕事以外の時間を大切にし、リラックスできる活動を取り入れることで、精神的なバランスを保つことができます。例えば、趣味の時間、運動、瞑想などが効果的です。

最終的には、自分の幸福と健康を第一に考えることが大切です。仕事は人生の一部ですが、それが全てではありません。自分の価値観や目標に合った選択をすることで、より充実した人生を送ることができるでしょう。

background

TalenCat CV Maker
1クリックで履歴書を作成