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毎日居眠りをする上司を起こしたら逆ギレされました。私の仕事は支店があげた伝票を入力し納品書をつくり、その後締め日にあわせて請求書を作るというのがメインの仕事です。入力した納品書は上司に渡します。(間違いが無いか確認してもらうため)毎日居眠りをするのでチェックミスは多く、請求書を出す日に納品書が返ってこないのが当たり前になっています。何度か上司に掛け合ってはいるのですが、その居眠り上司はその上の役職者から注意を受けても、『居眠りをするのは心臓病の薬を飲んでいるから副作用で眠い。それは仕方ない事』と、開き直るそうで、反省も何もせずに注意を受けたそばから寝てしまい、上司に相談しても解決しません。心臓病だと言っても診断書の提示はしてもらってないそうで、その上司の移動方法はダッシュです。例のごとく一日中居眠りをしている上司。夕方になってもずっと眠いのか頭は常に船を漕いでいました。(定時が17時。時間は16時近くになっています。)締め日も近いし、後1時間だけでも良いので仕事を進めて欲しいと思い、一応上司なので、部下に起こされるのはプライドを傷つけては面倒なので、『起きたほうがいいですよ』と、優しく起こしました。起こすと、ハッと顔をあげ、その上司は、『寝てない!下を向いてたのは伝票見てただけ!』と、キレてきました。逆ギレっぷりに驚きを隠せなかった私は思わず『一日中船を漕いで寝てるじゃないですか。仕事してください。』と、上司と言う事も忘れツッこんでしまいました。上司は、何か言いたそうにこっちを見て黙っていましたが、無視して仕事に戻ろうとする私に今度はお決まりの『薬のんでるから寝るのは仕方ない』の言い訳。寝てない!って逆ギレ後、寝てたのをすぐ認めた上司に本当に我慢の限界で『薬、薬ってなんなんですか?私の母も心臓病と膠原病を患って毎日たくさんの薬をのんでます!一日中寝たりしません!眠るのは副作用で仕方ない事なのかもしれないけどやる事はやってください。いい加減にしてください』と、言うと押し黙り、後一時間はちゃんと仕事をしてくれましたが、言ってしまった事を後悔して朝から仕事に行くのが憂鬱です。かかわらないのが一番でしょうが、必ずかかわるのでどうしたら良いかわかりません。なにかアドバイスお願いします。上司にそんな風に言ってしまった私を叱ってもかまいません。よろしくお願いします。

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対策と回答

2024年11月21日

職場において、上司が居眠りをしているという状況は、多くの従業員にとってストレスや困難を引き起こす可能性があります。特に、その上司が業務の進行に必要な確認や承認を行う立場にある場合、その影響は深刻です。あなたの場合、上司の居眠りが業務の遅延やミスの原因となっていることから、この問題に対処する必要性が高まっています。

まず、上司が居眠りをする理由について、彼が心臓病の薬の副作用として眠気を訴えていることは理解できます。しかし、それが業務遂行に支障をきたすレベルである場合、会社側にも対策を講じる義務があります。診断書の提示がないことや、その上司がダッシュで移動するなど、彼の健康状態が業務に影響を与えるほど深刻であるとは考えにくい点もあります。

あなたが上司を起こした際の彼の反応は、職場におけるプライドや権威を守るための防衛反応と見ることができます。しかし、その反応が業務の進行を妨げるような場合、あなたは更なる対策を講じる必要があります。

まず、あなた自身が直接的な対応を避けるために、上司の上長や人事部門にこの問題を報告することを検討してください。彼らには、業務の効率性と従業員のモラルを維持するために、この状況を解決する責任があります。また、報告の際には、具体的な事実(例えば、居眠りが業務遅延の原因となった回数や、それによる影響)を提供することで、問題の深刻さを明確に伝えることができます。

さらに、あなた自身が上司との関係を修復するために、彼に対して謝罪することも考えられます。ただし、謝罪の際には、彼の行動が業務に与える影響を認識させると同時に、あなたの行動が業務の進行を妨げないようにするためであることを伝えることが重要です。

最後に、このような状況に対処するために、あなた自身のストレス管理も重要です。職場の問題に対処するために、リラクゼーションの時間を設けたり、同僚や友人とのコミュニケーションを通じてストレスを解消することが有効です。

このような対策を講じることで、あなたは上司の居眠り問題に対処し、業務の効率性を維持しながら、職場のモラルを向上させることができるでしょう。

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